為有效發(fā)揮團員青年職工力量，積極助力智慧水務系統(tǒng)推廣應用，9月16日上午，集團團委組織開展了“水團智匯——對話智慧水務”活動，活動分青年專家論壇和青年職工座談兩個階段開展。

集團智慧水務總監(jiān)、智慧水務管理員，集團團委相關人員，下屬各單位青年代表參加了主會場活動，下屬各單位團總支委員，團員青年代表在分會場參加活動。

青年專家論壇采用視頻會議+釘釘直播的形式開展，參加人員首先集中觀看了集團智慧水務建設應用情況微視頻，并聽取了智慧水務管理員施萍的具體情況介紹。隨后，杭州市水務集團有限公司信息數(shù)據中心自控管理高級工程師王蕾作了《智慧水務綜管和大數(shù)據應用》專題分享，并進行了簡短的交流互動。

青年職工座談采用現(xiàn)場交流的形式開展，下屬各單位青年職工代表結合崗位工作，分別就智慧水務應用談了自己的體會、建議、期待及應用中碰到的問題。最后集團黨委書記、董事長周儉對青年職工提出了三點要求：一是目標要高，高標準嚴要求錘煉自己、提高自己，用奮斗成就人生價值；二是業(yè)務要精，要加強學習和積累，成為本職工作的行家里手；三是作風要實，以飽滿的精神狀態(tài)、務實的工作作風，積極投入到工作中去。